Единое пособие или выплата по уходу: депутат Госдумы объяснил, как сделать правильный выбор
С 2023 года в России действует единое пособие, объединившее несколько мер господдержки. Однако у многих семей остаётся вопрос: что выбрать, если право на выплаты пересекается? Заместитель председателя комитета Госдумы по бюджету и налогам Каплан Панеш в интервью РИА Новости подробно разъяснил нюансы выбора между единым пособием и выплатами по уходу за ребёнком до полутора лет.
В чём принципиальная разница
Как напомнил парламентарий, единое пособие, введённое с 2023 года, заменило несколько прежних выплат, в том числе пособие по уходу для неработающих граждан. Однако для работающих родителей выплата по уходу сохранилась как самостоятельная мера поддержки.
Главное отличие — в механизме расчёта:
-
Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет исчисляется исходя из среднего заработка (40% от него).
-
Единое пособие назначается по принципу нуждаемости и привязано к прожиточному минимуму в регионе.
Кому и что выгоднее
Каплан Панеш выделил три типичные ситуации:
-
Для неработающих матерей выбор практически очевиден в пользу единого пособия. Минимальное пособие по уходу для них составляет около 10,8 тыс. рублей. Единое же пособие может достигать 9–18 тыс. рублей в зависимости от региона и степени нуждаемости семьи. Кроме того, единое пособие выплачивается до 17 лет ребёнка, а не только до полутора лет.
-
Для работающих матерей с высоким заработком выгоднее оформить пособие по уходу. Оно составляет 40% от среднего заработка — от 10,8 тыс. до 83 тыс. рублей в месяц. При высокой зарплате эта сумма значительно превышает максимальный размер единого пособия (около 18 тыс. рублей).
-
Для работающих с невысоким доходом требуется индивидуальный расчёт. Следует сравнить, что окажется выше: 40% от заработка или региональный прожиточный минимум (с учётом степени нуждаемости).
Важные ограничения и нюансы
Депутат обратил внимание на ключевые условия, которые нельзя игнорировать:
-
Взаимоисключаемость. Получать обе выплаты на одного и того же ребёнка в возрасте до полутора лет невозможно. Придётся выбирать что-то одно.
-
Критерии нуждаемости. Единое пособие назначается только при доходе ниже прожиточного минимума. Кроме того, действует правило минимального трудового дохода: каждый трудоспособный член семьи должен заработать за год не менее восьми МРОТ (в 2026 году это 216,7 тыс. рублей), если только у него нет уважительных причин для отсутствия заработка.
-
Комбинация выплат. Запрет на совмещение касается только одного ребёнка. Можно одновременно получать пособие по уходу на младшего и единое пособие на старших детей.
Краткий алгоритм выбора
Эксперт резюмирует:
-
Неработающим → почти всегда единое пособие.
-
Работающим с высокой зарплатой → пособие по уходу.
-
Работающим с доходом ниже среднего → считать конкретные цифры.
Принятие взвешенного решения позволит семье получать максимально возможный размер господдержки.
Добавить комментарий